🚀 Une annĂ©e 2023 sous le signe de l’innovation …

🎯 DĂ©couvrez votre Ă©dition de SMART DSI La Revue des DĂ©cideurs IT pour Conduire la Transformation NumĂ©rique de l’entreprise

Voici la toute nouvelle Ă©dition de SMART DSI, c’est avec plaisir que nous vous l’offrons, vous y dĂ©couvrirez notamment, une sĂ©lection des thèmes qui animeront les grands projets de transformation numĂ©rique menĂ©s par les DSI en 2023.

SMART DSI – N°28 – Editorial de Sabine Terrey – Directrice de la rĂ©daction

« Face à une année 2022 oscillant entre une forte incertitude économique et géopolitique, et la complexité des environnements technologiques, les entreprises n’ont pas d’autres choix que de mettre en place une approche 2023 audacieuse et teintée de résilience, axe de valeur et impératif stratégique.

Comment garder une longueur d’avance ?

Alors comment garder plus précisément une longueur d’avance ? Loin de céder au fatalisme et pour relever le défi des diverses turbulences actuelles, le dynamisme des organisations sera crucial. Elles articuleront la convergence des données et des outils et devront faire preuve d’agilité en se basant sur l’observabilité, accélérateur de la transformation digitale et de l’expérience numérique, mais aussi sur l’automatisation, différentiateur incontestable.

Technologies prédictives et cryptographie quantique

Pas de répit pour la cybersécurité avec une surface d’attaque qui ne cesse de s’élargir ! Une vigilance toute particulière sera portée, entre autres, sur l’arrivée de la nouvelle génération de ransomware, les risques de menaces dans le Cloud et contre les chaînes d’approvisionnement, le danger d’une cyberattaque de grande ampleur, sans oublier les difficultés d’indemnisations des cyber assurances, et la pénurie continue des talents. Parmi les pistes, la détection des anomalies, la modélisation comportementale, les technologies prédictives et la cryptographie quantique seront des axes à suivre de très près.

Une Intelligence Artificielle plus responsable et Ă©thique

Enfin, en 2023, plus que jamais, place aux collaborateurs, ressources et piliers de la créativité et de la valeur ajoutée de l’entreprise. Il sera indispensable de continuer à les informer, les former, les impliquer dans tout projet pour recueillir leur adhésion et identifier leurs attentes. En ce sens, l’innovation s’accélère et devient l’assurance d’un avenir plus inclusif, avec le travail hybride où des expériences équitables amélioreront le bien-être, et avec une Intelligence Artificielle plus responsable et éthique pour réduire les atteintes potentielles et favoriser la réussite. De vastes chantiers pour un futur plus engageant …

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